Transformación 2:

Labor eficaz en calidad de red

7 Transformaciones

5 desafíos mundiales

Ejemplos del cambio

Edgeryders: collaboration, experimentation and community impact

This is a change because it is a distributed, collective network and think tank that brings together an open, online community of activists, social innovators, artists, makers and thought leaders to collaborate on projects for social good.

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Siete Transformaciones

La Federación Internacional y sus miembros recomiendan siete transformaciones que deberá promover la red mundial para asistir eficazmente a las personas vulnerables en el próximo decenio. Las siete transformaciones trazan una hoja de ruta sobre la manera en que la organización aspira a trabajar y los cambios que desea introducir para abordar de manera más eficaz los cinco desafíos mundiales identificados como más pertinentes para la red.

La estructura de red más eficaz del futuro es la que prioriza la conexión, la coordinación y la acción colectiva, es decir, la capacidad de trabajar dentro y a través de una estructura de red distribuida. Ello significa que se reduce la centralización o el control jerárquico descendente, y la labor  se basa en cambio en un grupo dinámico de organizaciones locales que son independientes, pero que están altamente conectadas. El principio se aplica tanto a la forma de trabajar juntos en calidad de red de organizaciones de la Cruz Roja y la Media Luna Roja como a la manera en que se interactúa y se crean asociaciones fuera de esta.

El sistema humanitario se ha extendido significativamente en los últimos años para adoptar nuevos tipos de actuación, y esta comunidad más amplia está conectada e interactúa con muchos otros sistemas mundiales. Las organizaciones de la Cruz Roja y de la Media Luna Roja son una parte importante de este proceso, pero su sistema no está aislado. En el próximo decenio, esas organizaciones ampliarán significativamente sus redes, mediante la asociación y coordinación con agentes muy diversos a nivel local, regional y mundial, y se abrirán  a conexiones fuera de la red humanitaria tradicional.

La Federación Internacional se esforzará  por ser un buen colaborador y establecer asociaciones, coaliciones y mecanismos de coordinación específicos con otros agentes, a los fines de la incidencia y la solución conjunta de problemas. Reconoce que, para bien o para mal, hay muchos factores diferentes que influyen en la vida y los resultados de las personas, y que es preciso poder trabajar en todos los sistemas y conectarse con una nueva gama de agentes para generar una mayor incidencia.  Se han de optimizar  y ampliar  las iniciativas en red, transfronterizas y conjuntas, para movilizar a personas e instituciones a nivel local y mundial,  como forma de apoyar colectivamente la respuesta a las principales crisis y desafíos.

La Estrategia 2030 prevé una mayor conexión y colaboración entre las Sociedades Nacionales y otros agentes en todos los niveles, con una comunicación más abierta, directa y descentralizada. La secretaría de la Federación Internacional y otros componentes del Movimiento que operan a nivel internacional establecerán enfoques que mejoren la conexión en toda la red, promuevan una comunicación y vínculos más sencillos y directos y aseguren la adopción de un mayor número de decisiones en el nivel más local.

La red de la Federación Internacional priorizará el conocimiento compartido y determinará formas de forjar una inteligencia colectiva. Para ello será necesario aprender de otros y asociarse con ellos para optimizar los sistemas de conocimiento. Este objetivo exige enfoques más abiertos y formas de innovación que permitan conectar a las personas y promover la accesibilidad del conocimiento.

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EL MODELO ORGANIZACIONAL Y CULTURAL DEL FUTURO

Areas prioritarias identificadas en el proceso de consulta de la Estrategia 2030.

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La Federación Internacional se esforzará  por ser un buen colaborador y establecer asociaciones, coaliciones y mecanismos de coordinación específicos con otros agentes, a los fines de la incidencia y la solución conjunta de problemas. Reconoce que, para bien o para mal, hay muchos factores diferentes que influyen en la vida y los resultados de las personas, y que es preciso poder trabajar en todos los sistemas y conectarse con una nueva gama de agentes para generar una mayor incidencia.  Se han de optimizar  y ampliar  las iniciativas en red, transfronterizas y conjuntas, para movilizar a personas e instituciones a nivel local y mundial,  como forma de apoyar colectivamente la respuesta a las principales crisis y desafíos.

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La red de la Federación Internacional priorizará el conocimiento compartido y determinará formas de forjar una inteligencia colectiva. Para ello será necesario aprender de otros y asociarse con ellos para optimizar los sistemas de conocimiento. Este objetivo exige enfoques más abiertos y formas de innovación que permitan conectar a las personas y promover la accesibilidad del conocimiento.

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